Leadership, on 11/06/2014 - 23:49, said:
Kể ra anh có tâm đấy.
Các anh Leader chỗ em nghiền ra bã ngay lần đầu, không có màn giáo dục công dân, không có gói hỗ trợ nhân đạo. Hồi đầu nghĩ các anh cũng ác. Lúc đầu thấy cũng thương thương các bạn, và rồi "sự tử tế mê man" của các bạn làm em bị tổn thương cùng với thời gian khiến em vô cảm. Ủn các bạn đi cũng là cách tìm thêm cho mình sự yên tĩnh trong tâm hồn.
goodluckgoodbye, on 12/06/2014 - 02:18, said:
Bổ sung thêm 2 điều nữa của làm công suốt đời. Dù làm chủ cũng cụt vốn.
17. Hay tụ 3, tụ 7 ăn chè, ăn ốc, nhậu nhẹt, karaoke nói xấu đồng nghiệp và sếp. Thời gian tụ tập thì công việc không khá. Nhưng tai hại nhất là chơi chung 1 nhóm bất mãn thì cái đầu và tâm lý lúc nào cũng cộng hưởng bất mãn chổ làm. Đã bất mãn thì không có động lực làm việc, đã không có động lực thì kết quả tàn tàn. Kết quả tàn tàn thì không thăng tiến. Không thăng tiến thì càng ngày càng chán và càng GATO. Làm công không xong thì khỏi làm chủ. Nếu xui xẻo gặp trúng cái đám đồng nghiệp mà mình nói xấu nó giỏi hơn mình thì mình không có quới nhơn luôn.
Chết roài, dính trấu cái số 17, hem có số làm chủ roài. Toàn tụ tập bầy đàn cà phê ăn chơi phè phỡn, lại nằm trong ban thường trực phiến loạn của công ty. Hự.
Được cái, không dám nói xấu sếp, cháu chỉ mang sếp ra giải trí, cá độ với nhau thoai.
goodluckgoodbye, on 12/06/2014 - 15:49, said:
đúng vậy.
BigBang, on 12/06/2014 - 08:09, said:
Post trực tiếp FB là cách đưa những ý tưởng đi nhanh nhất nhưng cộng đồng hiểu ứ đông, ứ tốt thì dễ chết. Nhưng được cái, được đi xa với tâm trí của mình.